Adhésion à un centre de médecine du travail

Tout employeur doit assurer le suivi médical de ses salariés. Quand l'entreprise n'a pas de service de santé interne, elle doit adhérer à un service de prévention et de santé au travail interentreprises, souvent appelé médecine du travail. Cette adhésion est obligatoire dès la première embauche. La lettre de demande d'adhésion ouvre votre dossier auprès du service, déclenche l'inscription de vos salariés et permet d'organiser les visites médicales. Voici un modèle clair à adresser au service compétent pour votre secteur.

Tout employeur est tenu d'organiser le suivi médical de ses salariés. Lorsqu'il ne dispose pas de son propre service de santé, il doit adhérer à un service de prévention et de santé au travail interentreprises, ce que l'on appelle couramment la médecine du travail. Cette obligation est prévue par le Code du travail et s'applique dès la première embauche, quelle que soit la taille de l'entreprise.

À quoi sert cette adhésion

L'adhésion ouvre l'accès à plusieurs prestations : la visite d'information et de prévention à l'embauche, les visites périodiques, le suivi renforcé des postes à risque, ainsi que des actions de prévention et des conseils sur les conditions de travail. Le service de santé au travail intervient en appui de l'employeur pour préserver la santé des salariés et réduire les risques professionnels. C'est aussi un interlocuteur utile lors d'une reprise après arrêt ou d'une question d'aptitude.

Comment formaliser votre demande

La lettre d'adhésion officialise votre démarche auprès du service compétent et déclenche l'ouverture de votre dossier. Précisez l'identité de l'entreprise, son effectif et les postes occupés, afin que le service puisse calculer la cotisation et programmer la première visite médicale. Une fois le bulletin d'adhésion signé et la cotisation réglée, vos salariés sont rattachés au service et convoqués selon le calendrier prévu.

Modèle à télécharger

Pour vous faire gagner du temps, nous mettons à votre disposition un modèle de lettre d'adhésion à un centre de médecine du travail, disponible gratuitement aux formats Word et PDF. Vous pouvez l'adapter à votre situation en quelques minutes et l'adresser au service de votre secteur, de préférence en recommandé avec accusé de réception.