Vous avez fait part à votre responsable direct de votre envie d'évoluer dans l'entreprise et de quitter le poste que vous occupez actuellement pour bénéficier d'un nouveau poste. Ce changement de poste doit être argumenté, vous devez mettre en avant dans votre lettre, votre parcours, vos études, votre expérience et vos capacités pour ces nouvelles fonctions.
Cette lettre peut être adressée à votre directeur, au responsable des ressources humaines ou simplement à votre supérieur hiérarchique. Ce courrier de demande de changement de poste pour salarié peut être téléchargé au format Word et PDF.
Paris, le 25 avril 2024.
Objet : demande de changement de poste
Madame, Monsieur,
Je suis actuellement salariée de votre entreprise depuis le [Indiquez la date d'embauche] et j'y occupe le poste de [indiquez la nature du poste].
Par la présente je sollicite de votre part un changement de poste.
En effet, le service [Indiquez précisément le service] recherche présentement un [Indiquez la nature du poste : technicien, commercial ...] et je souhaite vous présenter ma candidature à ce nouveau poste.
Je suis titulaire d'un [indiquez la nature du/des diplômes] obtenu en [Indiquez l'année d'obtention] et mon expérience de [indiquez le nombre d'année et la nature de l'expérience] me permet d'appréhender ce poste avec confiance.
De plus, ce poste exige plusieurs qualités professionnelles que je souhaite mettre à la disposition du service [Indiquez la nature du poste], comme [Indiquez vos qualités].
Je me tiens à votre entière disposition pour en parler plus longuement avec vous lors d’un entretien que je vous laisse le soin de fixer.
Je vous prie de croire, Monsieur, à l'assurance de mes salutations distinguées.