Lettre de motivation pour obtenir un visa salarié étranger
Mis à jour le 19/06/2026
Format : Word, PDF
Temps de lecture : 3 min
Recruter un salarié étranger suppose une autorisation de travail délivrée par l'administration française. Lorsqu'un employeur souhaite embaucher une personne ressortissante d'un pays hors Union européenne, il doit motiver sa demande auprès des services compétents et justifier le besoin de ce recrutement. Ce courrier accompagne le dossier d'autorisation : il expose le profil du candidat, ses compétences, et explique pourquoi ce poste ne trouve pas preneur sur le marché local. Une lettre argumentée et précise renforce sensiblement les chances d'obtenir l'accord nécessaire à la délivrance du visa salarié.
À quoi sert cette lettre ?
Cette lettre accompagne une demande d'autorisation de travail pour l'embauche d'un salarié étranger ressortissant d'un pays hors Union européenne. Rédigée par l'employeur, elle motive le recrutement auprès des services de l'État et expose les raisons pour lesquelles ce candidat précis correspond au poste à pourvoir. C'est l'autorisation de travail ainsi obtenue qui permet ensuite au futur salarié de solliciter son visa salarié auprès du consulat.
Comment se déroule la démarche ?
L'employeur dépose sa demande sur la plateforme dématérialisée des autorisations de travail. Le dossier est instruit par le service de la main-d'œuvre étrangère de la DREETS compétente. L'administration vérifie la réalité de l'emploi, l'adéquation entre le profil et le poste, le respect des conditions de rémunération, et, lorsque la situation de l'emploi est opposable, la difficulté à pourvoir le poste avec la main-d'œuvre déjà présente sur le territoire.
Pourquoi soigner cette lettre ?
Une lettre claire et argumentée donne du poids au dossier. Elle met en lumière les compétences rares du candidat, son expérience et la valeur qu'il apporte à l'entreprise. Plus la motivation est précise et étayée, plus l'instruction est favorable. Ce modèle est téléchargeable gratuitement aux formats Word et PDF pour être adapté facilement à votre situation.
]]>Paris, le 25 juin 2026.
Demande d'autorisation de travail pour l'embauche d'un salarié étranger
Madame, Monsieur,
Je me permets de solliciter vos services afin d'obtenir l'autorisation de travail nécessaire à l'embauche d'un salarié de nationalité étrangère au sein de la société [Nom de l'entreprise], que je représente en qualité de [Votre fonction]. Cette demande concerne le recrutement de Monsieur/Madame [Prénom NOM], de nationalité [nationalité], en vue de pourvoir le poste de [intitulé du poste] à compter du [date d'embauche prévue].
Notre entreprise, implantée à [ville] et spécialisée dans [secteur d'activité], recherche depuis plusieurs mois un profil capable de répondre aux exigences de ce poste. L'offre a été diffusée auprès de France Travail sous la référence [numéro de l'offre] et publiée sur [supports de diffusion], sans qu'aucune candidature locale n'ait permis de couvrir nos besoins. Les compétences attendues, à savoir [compétences clés recherchées], demeurent rares sur le marché et difficiles à mobiliser dans les délais qui nous sont impartis.
Le candidat que nous souhaitons recruter présente un parcours qui répond précisément à ces attentes. Titulaire de [diplôme] obtenu à [établissement] en [année], Monsieur/Madame [Prénom NOM] justifie de [nombre] années d'expérience dans le domaine de [domaine], notamment au sein de [entreprises ou organisations précédentes]. Lors de nos échanges, j'ai pu apprécier sa rigueur, son sérieux et sa maîtrise concrète de [compétence ou outil spécifique], autant de qualités directement utiles à la mission qui lui serait confiée.
Le contrat envisagé est un [type de contrat : CDI / CDD] à temps plein, assorti d'une rémunération brute mensuelle de [montant] euros, conforme à la convention collective [intitulé de la convention] applicable à notre secteur. Le contrat de travail signé, la fiche de poste détaillée, le curriculum vitae du candidat, ses diplômes ainsi que l'extrait Kbis de la société sont joints au présent dossier afin de permettre à vos services d'en apprécier la conformité.
Ce recrutement répond à un besoin réel et durable de l'entreprise. Les compétences de Monsieur/Madame [Prénom NOM] représentent un apport concret pour notre développement et nous permettront de [objectif : honorer un marché, lancer un projet, renforcer une équipe]. Je reste naturellement à votre disposition pour vous transmettre toute pièce complémentaire ou tout éclaircissement utile à l'instruction de cette demande.
Compte tenu de la prise de poste prévue le [date], je vous saurais gré de bien vouloir examiner ce dossier dans les meilleurs délais et de m'adresser un accusé de réception confirmant son enregistrement. Vous remerciant par avance de l'attention que vous voudrez bien porter à cette demande d'autorisation de travail, je me tiens à votre entière disposition pour tout entretien que vous jugeriez nécessaire.
Je vous prie d'agréer, Madame, Monsieur, l'expression de ma considération distinguée.
Modèles similaires
A savoir
Adressez le courrier au service de la main-d'œuvre étrangère de la DREETS (anciennement DIRECCTE) du département où le poste est situé. Joignez les pièces attendues : le contrat de travail ou la promesse d'embauche, la fiche de poste, le CV et les diplômes du candidat, le justificatif de l'entreprise (Kbis), et le cas échéant la preuve de publication de l'offre.
Soyez précis sur la rémunération proposée, qui doit au minimum respecter le SMIC ou la convention collective applicable. Pour les métiers dits « en tension », la situation de l'emploi n'est pas opposable, ce qui facilite l'accord : vérifiez si le poste figure sur la liste en vigueur.
Démontrez le caractère spécifique des compétences recherchées et, si la situation de l'emploi est opposable, la difficulté à recruter localement (offre déposée à France Travail restée sans suite, profils rares).
En cas de refus, un recours gracieux est possible auprès de l'administration, puis un recours contentieux devant le tribunal administratif dans un délai de deux mois. Conservez une copie complète du dossier et l'accusé de dépôt.
Catégories et sous-catégories similaires
30.000 Citations célèbres
Besoin d’inspiration, d’une belle phrase pour accompagner un discours ou simplement d’une citation marquante à partager ?
Découvrez 30 000 Citations, un site dédié aux plus belles citations d’auteurs célèbres, d’écrivains, de philosophes et d’anonymes.
